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Anstehende Events & Termine

Ehemalige Mitarbeiter erfolgreich zurückgewinnen – 10.09.2024

Am Webinar teilnehmen

Gerade für kleine und mittlere Unternehmen ist es schmerzhaft, wenn ein qualifizierter Mitarbeiter oder eine qualifizierte Mitarbeiterin das Unternehmen verlässt. Aber: Nicht immer ist das Gras auf der anderen Seite grüner. Oft erfüllen sich nicht alle Erwartungen an den neuen Arbeitsplatz. In dieser Veranstaltung zeigt Ihnen die KOFA, wie Sie diese Talente erfolgreich zurückgewinnen und nachhaltig in Ihr Unternehmen reintegrieren können.

Veranstalter:
Kompetenzzentrum Fachkräftesicherung (KOFA)

Datum:
10.09.2024, 10:00-10:45 Uhr

Kosten:
kostenlos

Ort:
Online

Workshop für Berufseinsteiger: Willkommen im Handwerk – 10.09.2024

Am Workshop teilnehmen

Der Schritt in einen neuen Lebensabschnitt wirft immer viele Fragen auf. Auch Ängste und Hoffnungen gehören mit dazu. Um den Wechsel von der Schulbank in die Ausbildung so einfach wie möglich zu gestalten – sowohl für Lehrlinge als auch Betriebe –, vermittelt die Handwerkskammer Jugendlichen sozusagen das „Handwerkszeug“ in Sachen Ausbildungseinstieg. In unserem kostenlosen Onlineworkshop werden Sorgen und Nöte aus der Welt geschafft sowie Rechte und Pflichten vermittelt. So können künftige Lehrlinge mit einem guten Gefühl in die Ausbildung starten.

Veranstalter:
Handwerkskammer Lübeck

Datum:
10.09.2024, 16:00-17:00 Uhr

Kosten:
kostenlos

Ort:
Online

„go-cluster“-Konferenz 2024: Fachkräftebedarf – 12.09.2024

An der Konferenz teilnehmen

Am 12. September 2024 trifft sich die Cluster-Community zur „go-cluster“-Konferenz 2024 im Bundesministerium für Wirtschaft und Klimaschutz (BMWK). Im Fokus der Veranstaltung stehen die verschiedenen Facetten des Themas „Fachkräftebedarf“.

In spannenden Fachsessions zu Themen wie Standortmarketing, der Einbindung von KI in die Arbeitswelt und der Frage wie – insbesondere KMU – die Potenziale der Fachkräfte von Morgen erkennen und diese nutzen können, bietet die Veranstaltung die Möglichkeit, miteinander ins Gespräch zu kommen und fördert den Austausch. In interaktiven Speed-Sessions werden Lösungen für aktuelle Herausforderungen rund um das Thema „Fachkräftebedarf“ diskutiert.

Veranstalter:
Bundesministerium für Wirtschaft und Klimaschutz (BMWK)

Datum:
12.09.2024, 09:00-15:45 Uhr

Kosten:
kostenlos

Ort:
Bundesministerium für Wirtschaft und Klimaschutz (BMWK)
Invalidenstraße 48
10115 Berlin

Auszubildende als Digitalisierungsscouts- 12.09.2024

Am Online-Seminar teilnehmen

Das Rationalisierungs- und Innovationszentrum der Deutschen Wirtschaft e.V. (RKW) lädt Sie herzlich zur Vorstellung des Projekts „Auszubildende als Digitalisierungsscouts“ ein.

Auch in Ihrem Ausbildungsbetrieb können Sie sich ein Leben und Arbeiten ohne digitale Technik gar nicht mehr vorstellen?! Müssen Sie auch nicht. Denn jetzt haben Ihre Azubis die Chance, als digitale Pioniere zu zeigen, was sie drauf haben. Ihre Auszubildenden werden zu Digiscouts: Ihre Azubis setzen ein eigenes Digitalisierungsprojekt innerhalb weniger Monate selbstständig um!

In der Informationsveranstaltung erfahren Sie unter anderem, was das Digiscouts-Projekt ist, wie Sie als Betrieb mitmachen können und welche Voraussetzungen es für die Teilnahme gibt. Anschließend haben Sie die Möglichkeit Ihre Fragen zu stellen.

Veranstalter:
RKW Rationalisierungs- und Innovationszentrum der Deutschen Wirtschaft e. V.

Datum:
12.09.2024, 10:00-11:00 Uhr

Kosten:
kostenlos

Ort:
Online

Healthy Leadership Co-Creation Tank: Mitarbeitende gewinnen und binden – 17.09.2024

Zum Onlineseminar anmelden

Betriebe, die sich dem Thema „Gesundheitsorientierte Führung“ widmen möchten, aufgepasst: Die kostenlose, knapp 1-stündige Veranstaltung befasst sich mit dem Thema: Mitarbeitende gewinnen und binden: Nach einem einführenden Impuls arbeiten die Teilnehmenden zusammen in einem Whiteboard und diskutieren die Ergebnisse. Der Co-Creation Tank ist ein sehr interaktives Format, das zum Reflektieren anregt, Diskussionen anstößt und echte Handlungsimpulse für die Praxis ableitet.

Veranstalter:
Sandra Trautmann, Sportevents + Trainings

Datum:
17.09.2024, 08:00 – 08:55 Uhr

Kosten:
kostenlos

Ort:
Online

Der Recruiting-Prozess: Was Unternehmen beachten sollten, um qualifizierte Bewerber*innen nicht zu verlieren – 17.09.2024

Zum Online-Seminar anmelden

Die meisten kleinen und mittleren Unternehmen (KMU), darunter viele Handwerksbetriebe haben keinen standardisierten Recruiting-Prozess und die Bewerber*innen werden in diesem Prozess nicht ausreichend informiert. In Interviews werden noch immer Standard-Fragen abgehandelt, statt sich tatsächlich für den Menschen zu interessieren, der einem gegenüber sitzt. In dem kostenfreien Online-Seminar erfahren Teilnehmende, was klein- und mittlere Unternehmen (KMU) beachten sollten, um während des Recruiting-Prozesses auf Fachkräfte als attraktive Arbeitgebende zu wirken.

Veranstalter:
Coaching und Beratung Sandra Retzer

Datum:
17.09.2024, 09:00 – 10:00 Uhr

Kosten:
kostenlos

Ort:
Online

Zukunftsimpuls: Resilienz in der Arbeitswelt – 17.09.2024

Zum Online-Seminar anmelden

Bei der kostenlosen Veranstaltung des Zukunftszentrums Berlin erfahren Teilnehmende, was Resilienz in einer digitalisierten Arbeitswelt so wichtig macht. Außerdem geht es darum, wie Resilienz mit Stress und Gesundheit in Verbindung steht sowie wo angesetzt werden kann zur Förderung der Resilienz.

Veranstalter:
Zukunftszentrum Berlin

Datum:
17.09.2024, 10:00 – 11:00 Uhr

Kosten:
kostenlos

Ort:
Online

Mit Ausbildungsbegleitung Ausbildungsabbrüche vermeiden und Fachkräfte sichern – 17.09.2024

Zum Online-Seminar anmelden

Den Ausbildungsabschluss gelingen lassen – dies ist ein gemeinsames Ziel von Auszubildenden, Schulen und Betrieben. Doch manchmal läuft nicht alles rund und der Ausbildungserfolg steht auf dem Spiel. Das Berliner Projekt „JAzA – JA zur Ausbildung“ bietet mit seiner Ausbildungsbegleitung niedrigschwellige Lösungen, damit Ausbildung zu einer Win-Win-Situation für Betriebe und Auszubildende wird. In einem Workshop wird das JAzA-Team den Teilnehmenden Fakten und Praxisbeispiele aus dem Projekt sowie konkrete Tipps und Tools an die Hand geben. Die anschließende Diskussionsrunde wird Gelegenheit für einen vertieften fachlichen Austausch und digitale Vernetzung bieten.
Das Projekt „JAzA – JA zur Ausbildung“ wird gefördert aus Mitteln der Europäischen Union (Europäischer Sozialfonds Plus) und des Landes Berlin. Es wird umgesetzt von involas Institut für berufliche Bildung, Arbeitsmarkt- und Sozialpolitik GmbH.

Veranstalter:
involas Institut für berufliche Bildung, Arbeitsmarkt- und Sozialpolitik GmbH, Regionalbüro Berlin, Projekt „JAzA – JA zur Ausbildung!“

Datum:
17.09.2024, 10:30 – 12:00 Uhr

Kosten:
kostenlos

Ort:
Online

Gefährdungsbeurteilung psychischer Belastung – 18.09.2024

Zum Online-Seminar anmelden

Die Gefährdungsbeurteilung psychischer Belastung ist gesetzliche Pflicht und wird dennoch selten tatsächlich durchgeführt. In diesem kostenlosen Live-Online-Seminar werden Schlüsselfaktoren für eine erfolgreiche psychische Gefährdungsbeurteilung im Sinne der gesetzlichen Pflicht vermittelt.

Eine gezielte Beurteilung psychischer Belastungen kann nicht nur das Wohlbefinden aller Beteiligten fördern, sondern auch wichtige Faktoren wie das Arbeitsklima und die Leistung positiv beeinflussen. Dafür müssen allerdings auch mögliche Belastungen der neuen Arbeitswelt mitgedacht werden. Daher wird ein ganzheitlicher Ansatz vermittelt – von der Beurteilung der potenziellen Belastungen bis hin zur Entwicklung wirksamer Lösungsansätze, um langfristig ein gesundes, sicheres Arbeitsumfeld beizubehalten.

Veranstalter:
Bitkom Akademie

Datum:
18.09.2024, 10:00 – 11:00 Uhr

Kosten:
kostenlos

Ort:
Online

Strategisches Demografie-Management – 18.09.2024

Zum Online-Seminar anmelden

Dieser Workshop bietet KMU eine praxisorientierte Einführung in das strategische Demografie-Management und liefert konkrete Handlungsempfehlungen zur Gestaltung einer zukunftsorientierten Personalpolitik. Durch interaktive Elemente und den Austausch mit anderen Teilnehmenden erhalten die Teilnehmenden wertvolle Impulse und Lösungsansätze für unternehmensspezifische Herausforderungen. Die Veranstaltung richtet sich an Personalverantwortliche sowie Geschäftsführer*innen und Inhaber*innen von kleinen und mittleren Unternehmen. Diese Themen erwarten die Teilnehmenden:
• Vermittlung des Konzepts des Demografie-Managements im Unternehmen
• Aufzeigen der Bedeutung einer fundierten Analyse der Personalstruktur für eine vorausschauende Personalpolitik
• Sensibilisierung für die aktuellen Herausforderungen des Demografischen Wandels und deren Auswirkungen auf KMU
• Vorstellung von Handlungsoptionen und Managementkonzepten zur Bewältigung der Herausforderungen.

Veranstalter:
Das Demographie Netzwerk (ddn) e. V.

Datum:
18.09.2024, 11:00 – 12:30 Uhr

Kosten:
kostenlos

Ort:
Online

Gesunde Unternehmen, glückliche Mitarbeitende: Strategien zur Stressbewältigung und Mitarbeiterbindung – 18.09.2024

Zum Online-Seminar anmelden

Diese einstündige Veranstaltung widmet sich Fragen rund um das Thema Stressbewältigung als Mittel zur Mitarbeitendenbindung:
• Welche Auswirkungen hat Stress am Arbeitsplatz auf die Mitarbeitendenbindung?
• Welche Maßnahmen gibt es, um die Stressfaktoren zu identifizieren?
• Wie können Arbeitgebende ihre Mitarbeitende bei der Stressbewältigung unterstützen und somit die Mitarbeitendenbindung fördern?
• Welche Rolle spielt dabei das Management und eine offene Kommunikationskultur?

Veranstalter:
Change your Mindset – Marlene Timm

Datum:
18.09.2024, 11:00 – 12:00 Uhr

Kosten:
kostenlos

Ort:
Online

Erfolgsfaktor Unternehmenstag 2024 – 20.09.2024

Am Unternehmstag teilnehmen

„Vereinbarkeit verbessern – Fachkräfte sichern“: Das Netzwerkbüro „Erfolgsfaktor Familie“ lädt Sie herzlich zum Unternehmenstag in das Haus der Deutschen Wirtschaft in Berlin ein! Dieses Jahr wird der Unternehmenstag ausschließlich als Präsenzveranstaltung angeboten. Diskutieren Sie mit bei der Frage, wie Unternehmen ihre Arbeitgeberattraktivität mit Familienfreundlichkeit steigern können, um Arbeits- und Fachkräfte zu gewinnen und zu halten. Unternehmen, die sich frühzeitig an den Bedarfen ihrer Belegschaft orientieren und passgenaue Maßnahmen zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie anbieten, bleiben wettbewerbsfähig und stärken ihre Arbeitgebermarke.

Das Netzwerkbüro „Erfolgsfaktor Familie“ hat für den 20. September ein abwechslungsreiches Programm für Sie auf die Beine gestellt.

Veranstalter:
Netzwerkbüro „Erfolgsfaktor Familie“

Datum:
20.09.2024, 10:30-16:00 Uhr

Kosten:
kostenlos

Ort:
Breite Str. 29, 10178 Berlin, Deutschland

„KMU 4.0 – Arbeitswelt im Wandel mit KI zum Erfolg!“ – 23.09.2024

Am der Veranstaltung teilnehmen

Das Mittelstand-Digital Zentrum WertNetzWerke bietet Ihnen mit der Veranstaltung „KMU 4.0 – Arbeitswelt im Wandel mit KI zum Erfolg!“ wertvolle Einblicke und Lösungen zu den Themen Fachkräftemangel, rasch wechselnde Technologien und Transformationsprozesse.
Bereiten Sie Ihr kleines oder mittelständisches Unternehmen (KMU) auf die Herausforderungen der modernen Geschäftswelt vor!

Veranstalter:
Mittelstand-Digital Zentrum WertNetzWerke

Datum:
23.09.2024, 16:00 – 19:00 Uhr

Kosten:
kostenlos

Ort:
Berufsinformationszentrum
Arbeitgeber-Service Köln
Butzweilerhofallee 1
50829 Köln

Mit JOBS FOR MOMS Fachkräfte finden und binden – 27.09.2024

Zum Online-Seminar anmelden

Auch für Handwerksbetriebe interessant: Mit JOBS FOR MOMS® die Fachkräfte von morgen finden, Unternehmenskultur familienbewusst weiterentwickeln und Beschäftigte an das Unternehmen binden. Wie? Lassen Sie uns darüber sprechen!

Veranstalter:
JOBS FOR MOMS®

Datum:
27.09.2024, 11:00 – 11:45 Uhr

Kosten:
kostenlos

Ort:
Online

Letztes Event - jetzt nochmal anschauen.

ONLINE EVENT-SERIE:

Teil 02:

André Plagemann

Team Plagemann GmbH - SHK-Betrieb aus Braunschweig

Teil 2 der neuen Event-Serie „Generation Z für das Handwerk gewinnen!".

Das kostenlose Webinar fand am Freitag, 12. Juli 2024 um 15 Uhr statt.

Aufzeichnung ansehen

Generation Z für das Handwerk gewinnen!

Handwerkerinnen und Handwerker schildern ihren Kolleginnen und Kollegen wie sie das Thema Nachwuchsgewinnung angehen, welche Erfahrungen sie gemacht haben und was sich für sie besonders bewährt hat. Für den zweiten Teil unserer Serie konnten wir André Plagemann vom SHK-Betrieb Team Plagemann GmbH aus Braunschweig als Speaker gewinnen.

Seine Vision: Ein Betriebsalltag, bei dem ein wertschätzender Umgang Dreh- und Angelpunkt für alle Aktivitäten ist. André Plagemann ist mittlerweile auch über die Unternehmensgrenzen hinaus zum Fürsprecher für gegenseitige Wertschätzung im Handwerk geworden. Er hat aus einer individuellen Werte-Einstellung eine Marke gemacht.

 

Weitere Infos zu André Plagemann gibt es auch hier:
BEST PRACTICE PLAGEMANN

Steckbrief:

Team Plagemann GmbH

Gründung: 2015
Unternehmenssitz: Braunschweig
Betriebsgröße: 14 Mitarbeiter, davon 5 Auszubildende

Tätigkeitsschwerpunkt:
Das Kerngeschäft liegt im Bereich Sanitär sowie Heiz- und Lüftungstechnik.
Das Unternehmen bietet einen Kundendienst, der sich um die Wartung der Gebäudetechnik kümmert, es besteht die Möglichkeit zur Fernwartung. Der Fokus liegt auf der Steigerung der Effizienz, dem Ausbau dezentraler Energieversorgung und dem Umstieg auf umweltfreundliche Technik.

Website:
www.team-plagemann.de
www.wertschaetzungimhandwerk.de

ONLINE EVENT

Teil 01 mit

Robin Burmeister

Glaserei Manske - Bad Bramstedt, Schleswig-Holstein

Next Level Handwerk startet seine neue Event-Serie „Generation Z für das Handwerk gewinnen!".

Das kostenlose Webinar vom 7. Juni 2024 ist beendet. Die Aufzeichnung gibt es hier:

Jetzt anschauen!

Generation Z für das Handwerk gewinnen!

Handwerkerinnen und Handwerker schildern ihren Kolleginnen und Kollegen wie sie das Thema Nachwuchsgewinnung angehen, welche Erfahrungen sie gemacht haben und was sich für sie besonders bewährt hat. Den Anfang macht Robin Burmeister von der Glaserei Manske in Bad Bramstedt.

Der Glaserbetrieb von Robin Burmeister läuft gut und es gibt ja auch genug zu tun. Rund 200 Millionen Fenster bundesweit warten auf ihre energetische Sanierung und das am besten nachhaltig, also bei Erhaltung der Holz- oder Kunststoffrahmen. „Gerade das Thema Nachhaltigkeit ist nicht nur mir persönlich wichtig, sondern auch den vielen jungen Menschen, die aktuell ins Berufsleben starten“, sagt Robin Burmeister. Da kann er natürlich in der Zielgruppe punkten. Aber es ist bei weitem nicht der einzige Grund, warum sein Handwerksbetrieb bei der Gewinnung von Azubis so erfolgreich ist.

Steckbrief:

Glaserei Manske

Gründung: 1866
Übernahme: 2014
Unternehmenssitz: Bad Bramstedt
Betriebsgröße: 14 MitarbeiterInnen, davon 3 Azubis

Tätigkeitsschwerpunkt:
Fensterertüchtigung = Energetische Sanierung der Fenster bei Erhaltung der Rahmen

Website: www.glaserei-manske.de

Instagram: glaserei_manske